EHS 雇主（EHS Employer™）大奖与ISO 45003认证

“EHS 雇主”（EHS Employer™）大奖是全球领先的雇主品牌研究机构 - 雇主品牌研究所（Employer Branding Institute）基于ISO 45003标准创立的中国地区环境、健康和安全（EHS）领域旗帜性雇主奖项，旨在表彰在环境、健康和安全（EHS）领域中取得卓越成就的雇主。遵循「寻找中国最佳 EHS 雇主」之理念，每年评鉴出中国地区“EHS 雇主”（EHS Employer™）大奖的获奖企业，以推动区域企业环境、健康和安全（EHS）水平的提升，并对荣获奖项的卓越企业给予表彰和褒奖。
该奖项的美誉度将提升获奖企业在中国地区的声望，以及在所处市场、行业及社区中的知名度。如果您所在企业最终获得奖项，贵公司还会在中国和国际媒体上被广泛报道，极大提升知名度和加强品牌形象，并带来众多市场推广的机会。另外，荣膺奖项也能提升贵公司在员工、投资者、客户、供应商，以及业界和其他社会人士心目中的声誉，并增强人才吸引力。作为获奖者，贵公司将受邀出席万众瞩目的颁奖典礼接受殊荣，获得与国内外顶尖商业领袖相识和交流的机会。

ISO 国际标准化组织在 2021年发布了 45003：2021《职业健康安全管理工作中的心理健康安全：管理社会心理风险指南》国际标准，中国国家标准化委员会已经于2024 年 3 月 15 转换为国家推荐标准 GB/T 45003-2024 。在此之前，没有一个标准能够真正将预防和应对工作中的心理健康风险，即因不能处理好各类压力所产生的心理健康影响。ISO 45003 正是为了填补这一空白而开发的。
此份标准提供了关于在职业健康安全管理体系其中的管理心理健康安全风险的指导，它涵盖了识别可能损害员工心理健康和工作福祉背后的根本原因和潜在的问题，如无效沟通、压力过大、领导力不足和组织文化不佳等、和职场中工作者的真正需求，安全感、满足感和幸福感等；如何还包括了识别主要风险因素并评估它们以确定需要采取哪些措施改善工作环境；以及在职业健康安全管理体系内识别和应对工作相关危害和管理心理社会风险的方法。

作为全球领先的雇主品牌研究机构⸺雇主品牌研究所（Employer Branding Institute）一直致力于推动环境、健康和安全（EHS）的发展，“EHS 雇主”（EHS Employer™）大奖旨在表彰在环境、健康和安全（EHS）领域中取得卓越成就的雇主企业，荣获该奖项的卓越企业将充分展现自身 EHS 价值与人力资源管理能力。

“EHS 雇主”（EHS Employer™）大奖将根据企业在 EHS 投资与建设方面的实践，基于充分的调研、严格的评估标准和定量数据、专家评审等，充分展示雇主企业 EHS 价值与影响力，推动获奖雇主企业的品牌传播与 EHS 最佳实践。